PARTICIPAÇÃO NOS LUCROS OU RESULTADOS UMA QUESTÃO ESTRATÉGICA

Esse post's foi desenvolvido pela Alessandra Martinewski, uma Voz do RH que conheci em 2014 na DECISION Business School , através de uma palestra sobre os desafios do profissional de RH. Ela é uma profissional que admiro desde então, pela sua atuação em processos estratégicos na área, e aceitou o convite de desenvolver o tema sobre … Continuar lendo PARTICIPAÇÃO NOS LUCROS OU RESULTADOS UMA QUESTÃO ESTRATÉGICA

A importância da análise e descrição de cargos

Uma das principais tarefas do profissional de RH é analisar e descrever todos os cargos que existem na organização, e revisá-los com frequência. Sem a descrição de cargos fica complicado saber quais perfis atrair e captar, quais tipos de treinamentos deverão ser desenvolvidos, quais os requisitos devem ser avaliados no feedback e principalmente: como apoiar o funcionário … Continuar lendo A importância da análise e descrição de cargos

O poder dos benefícios na remuneração

As empresas estão cada vez mais engajadas em melhorar o seu pacote de benefícios, porque atrair bons candidatos e reter seus funcionários não é um missão fácil, é por existir esse desafio uma das táticas utilizadas é conceder uma política de benefícios atraente. Como escolher os benefícios? Segundo Poder (2007) as empresas devem lembrar que … Continuar lendo O poder dos benefícios na remuneração